贾长松，中旭商学院（中旭文化网）高级讲师 北京六君桥企业管理研究院总裁、郑州六君桥咨询、长沙六君桥咨询总策划，上海泽兰咨询经营顾问，北京百福德、湖南翰海顾问，NLP学习者与传播者。

贾长松 - 人物简介

中旭商学院（中旭文化网）高级讲师 北京六君桥企业管理研究院总裁、郑州六君桥咨询、长沙六君桥咨询总策划，上海泽兰咨询经营顾问，北京百福德、湖南翰海顾问，NLP学习者与传播者。

贾长松 - 擅长领域

营销策略人力资源领导艺术

贾长松 - 主讲课程

企业系统类：
《企业组织系统咨询班》（6天4晚的咨询课程）
包含8大板块：
1企业组织机构战略愿景管理
2工作责任分工
3企业薪酬管理
4企业绩效管理5
5企业招聘管理
6企业全员培训
7员工生涯规划
8财务系统
人力资源管理类：
非人力资源经理的人力资源管理　（金牌公开班课程）
从“优秀到卓越”生命素质训练营　（金牌内训课程）
企业绩效管理沙盘工具训练营　（卓越课程）
企业薪酬管理沙盘工具训练营　（卓越课程）
非权力领导力
团队建设类：
共好--经销商培训
企业高效团队训练营　（引入内训最多课程）
咨询课题（咨询专家团队）
企业文化建设　薪酬设计体系　绩效管理体系
制度建设　工作流程　工作分析及职位说明书
招聘培训体系　企业发展战略

贾长松 - 培训风格

贾长松的培训主旨着眼于帮助学员建立自己的思维模式或工作模式，而不仅仅是知识或技巧的传授。培训风格风趣、活泼，富有激情，大量采用交互式培训方式，能够激励学员全力参与。

贾长松 - 培训合作

贾长松老师视课程质量为生命，在培训过的数百场课程，谨慎设计、投入授课，为企业及合作伙伴带来了很多出其不意的效果，严谨的作风、活跃的风格及受人感动的场景，成为贾老师培训的特点。

贾长松 - 服务客户

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